[资治通鉴]跟错老板的代价
作者:余波 日期:2010-05-14

引用内容余波:
王猛和薛珍都是能力很强的专业人才,一个能文一个能武,不禁让我联想到我们团队中创新线和项目线的分法,那么王猛就是优秀的架构师,而薛珍就是优秀的项目经理。有这样的左膀右臂,实乃老板的福气。
然而,现实很残酷,对于这两位下属来讲,桓温是一位错误的老板。架构师王猛同学聪明一点,试用期便看出了端倪,尽管有晋升加薪的诱惑,他毅然决绝的跳槽跑路了。项目经理薛珍同学,就惨一点,不但没有因为自己的优秀的项目能力而受益,却因自己的大嘴巴而命丧黄泉。
一位优秀的老板,不仅要擅长挖掘和整合下属们的长处,更要宽容和消化下属的短处,这样才能够人尽其才,攻城略地才能所向披靡。反之,一个糟糕的老板,往往不仅智慧不足,更是心胸狭窄。
跟错老板代价是小命不保,或是身家性命,或是职业之命。
引用内容资治通鉴:公元三五四年
北海郡(山东省昌乐县)人王猛,从小喜爱读书,性情坦荡洒脱,志向远大,不斤斤计较琐碎的事务。当时人对他都很轻视,而王猛毫不在意,自得其乐。因天下大乱,所以隐居华山。听说桓温大军入关(函谷关),就穿着平常穿的粗布衣服,前往晋谒。手扪虱子,侃侃而谈(穿粗主,扪虱子,英雄本色,固可敬佩,但也可看出他当时的穷苦),讨论天下大势,旁若无人。
桓温大为惊异,问说:“我奉天子之命,率精锐远征军十万人,为人民扫除残余的盗贼。可是,三秦英雄豪杰,却没有人前来,什么原因?”王猛说:“阁下从遥远的数千里之外,深入敌人国土,长安近在咫尺,大军却不肯渡过灞水,人民不知道阁下到底有什么打算,所以没有人投效。”
桓温沉默不能作答,慢慢说:“江东没有人能跟你相比。”任命王猛为参谋主任。
桓温与前秦帝国丞相苻雄,在的白鹿原会战,东晋军不利,死亡一万余人。最初,桓温指望收割前秦帝国土地上的小麦,作为军粮,想不到前秦在东晋军抵达前,就把所有小麦割光,田野一片荒凉,东晋帝国远征军的粮秣供应,开始不足。六月一日,桓温撤退,裹胁关中居民三千余户而回。任命王猛为高级大营指挥官(高官督护),邀请他一块南下,王猛辞让。
呼延率部众一万人,会同桓温撤退。前秦帝国太子苻苌等,尾随东晋帝国远征军追击。晋军屡战屡败,等撤退到潼关,逃亡及战死的以万计。
桓温驻屯灞上(陕西省蓝田县)时,顺阳(河南省浙川县东)郡长薛珍,劝桓温进逼长安,桓温不接受,薛珍率一支别动部队进击,大有斩获。等到桓温撤退,薛珍才不得不跟着撤退。
薛珍在大庭广众中,常和盘托出,夸耀自己的勇敢,责备桓温过分小心。桓温遂斩薛珍。
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